CBTD 2023: O Encontro Essencial para Profissionais de R.H. e ...
O setor de Recursos Humanos é uma das áreas mais estratégicas de uma empresa, e a constante evolução das práticas de Treinamento e Desenvolvimento é essencial para o crescimento e o sucesso organizacional. Nesse contexto, ...
e-Learning acessível: padrões e práticas para uma aprendizagem inclusiva
Ao projetar um curso de e-Learning, é crucial considerar as melhores práticas para garantir que ele esteja alinhado com os padrões de acessibilidade. Isso permite que pessoas com diferentes habilidades e necessidades possam acessar e ...
Aprimorando as Vendas com a Sinergia entre I.A. e Habilidade ...
Aprenda como a combinação entre habilidade humana e a IA do ChatGPT pode impulsionar seus resultados e levar suas vendas a um novo patamar.
e-Learning: quando personalizar ou utilizar cursos prontos?
O conteúdo de e-Learning refere-se aos materiais de aprendizado ou treinamento oferecidos aos colaboradores por meio de plataformas de aprendizado on-line. Esse conteúdo pode ser acessado por meio de dispositivos digitais, como laptops, tablets e ...
O papel da IA generativa no treinamento e desenvolvimento
A corrida do ouro da inteligência artificial (IA) começou. Em 2023, existem mais de 200 startups baseadas em IA generativa em todo o mundo, todas competindo para desenvolver novas capacidades que ajudarão as empresas a ...
Os benefícios dos cursos de eLearning síncronos e assíncronos
O e-Learning está se tornando cada vez mais popular no mundo digital, levando profissionais a optarem pelo aprendizado online. Existem dois estilos principais de aprendizado nesse contexto: síncrono e assíncrono. Vamos explorar com mais detalhes ...
Desvendando os Segredos do Sucesso com Gamificação
A gamificação eficiente é uma gamificação consciente, e os resultados dependem de muitos fatores, desde a personalidade dos alunos até as especificidades do tópico estudado. No entanto, existem algumas etapas gerais que você pode seguir ...
Saiba quais as distrações digitais do e-Learning e como reduzi-las
As pessoas tendem a se distrair facilmente hoje em dia, graças aos smartphones sempre ao seu alcance. Em um ambiente de trabalho, reuniões, prazos, e-mails e mensagens com colegas de trabalho podem até impedir que ...
Como superar desafios comuns no treinamento de colaboradores?
No mundo empresarial em constante evolução, o treinamento dos colaboradores é fundamental. Entretanto, várias organizações enfrentam desafios nessa área. Descubra como superar cinco desafios comuns para garantir o sucesso dos treinamentos. 🕒 Restrições de tempo: ...
Identificando e desenvolvendo os talentos da sua empresa
O recurso mais valioso para qualquer empresa é sua força de trabalho. Sem pessoas talentosas e motivadas, construir uma empresa de sucesso torna-se impossível. Desenvolver o potencial de seus profissionais de melhor desempenho é vital ...
Conceitos, princípios e aplicações da Teoria da Aprendizagem Estrutural
A aprendizagem estrutural é uma teoria instrucional delineada por Joseph Scandura na década de 1970 que se concentra na organização da informação em padrões e estruturas significativas. Como método de ensino, essa teoria ajuda os ...
A importância do feedback na aprendizagem personalizada
A aprendizagem personalizada é uma abordagem educacional que adapta o ensino às habilidades, estilos de aprendizagem, interesses e preferências de cada aluno. É uma maneira eficaz de promover o envolvimento, a motivação e a realização ...
