10 maneiras de tornar a aprendizagem mais envolvente
O engajamento é a interseção de três estratégias de Design Instrucional: tornar o conteúdo ativo, relevante e emocional. A aprendizagem ativa estimula a atenção, cria a oportunidade de feedback e envolve o ciclo de percepção-ação ...
Por que devo personalizar a integração dos meus colaboradores?
Por que as pessoas ignoram os manuais de instruções? Elas são preguiçosos demais para ler, orgulhosas demais para receber conselhos ou impacientes demais para seguir as instruções? Ou é culpa dos próprios manuais? Até pode ...
5 maneiras de ampliar as avaliações na aprendizagem remota
Embora o trabalho remoto tenha dado início a uma nova era mais flexível, com uma força de trabalho mais feliz e produtiva, as empresas ainda estão tentando encontrar o equilíbrio no uso das ferramentas para ...
Digital Storytelling: a chave para um eLearning eficaz e envolvente
O “digital storytelling” ou “narrativa digital” é uma ferramenta poderosa para o e-Learning. É uma forma de envolver os alunos e fazê-los sentir que fazem parte da história. A técnica de contar histórias pelos meios ...
Qual será o papel do e-Learning no futuro?
“Aqueles que não podem aprender, desaprender e reaprender serão os analfabetos do século XXI, não aqueles que não sabem ler e escrever.” Alvin Toffler. Essa afirmação encapsula perfeitamente a necessidade de nos aprimorarmos continuamente fora ...
Personalizando o processo de aprendizagem virtual
Aprender em todos os ambientes é um processo que difere para cada pessoa. Algumas pessoas aprendem rápido enquanto outras levam seu tempo, algumas aprendem melhor sozinhas e outras em grupo. As coisas não são tão ...
O papel da educação emocional no universo do e-Learning
Educação emocional, inteligência emocional, competências emocionais… São conceitos com os quais nos familiarizamos, para o bem ou para o mal, nos últimos anos. Educadores de todo o mundo têm introduzido esta área pedagógica nas escolas ...
Como aprimorar digitalmente sua força de trabalho
Automação, digitalização e o futuro do trabalho estão nas mentes de todas as organizações. Nos últimos dois anos, a tecnologia tem impactado e interseccionado cada vez mais todos os aspectos de nossas vidas. Tornou-se mais ...
Conheça a neurociência por trás do Microlearning
Psicologia da Educação Existem 5 grupos principais de teorias: 1. Behaviorismo A aprendizagem é uma mudança comportamental observável que ocorre em resposta a estímulos ambientais. Estímulos positivos (recompensas) criam associações positivas e estimulam a repetição ...
5 dicas para melhorar a aprendizagem no fluxo de trabalho ...
Aprender no fluxo do trabalho – garantir que os colaboradores tenham acesso ao treinamento de que precisam, quando precisam – está atraindo mais atenção do que nunca. As constantes mudanças estão exigindo uma necessidade constante ...
e-Learning skills: saiba fazer as perguntas certas
Perguntas podem desencadear inovação e melhores resultados À medida que as máquinas se tornam cada vez mais precisas e inteligentes, nós, humanos, precisaremos aprimorar nossas habilidades cognitivas. Uma das principais responsabilidades como líder de Aprendizado ...
Crie uma experiência ideal de Blended Learning com uma sala ...
Como você pode criar uma experiência ideal de Blended Learning com uma sala de aula virtual? O Blended Learning tornou-se essencial no mundo do treinamento corporativo, especialmente com a mudança para o trabalho remoto e ...
