O mapeamento de competências nas organizações sempre passou por um ciclo contínuo de aperfeiçoamento e mudanças, mas ultimamente essas mudanças estão acontecendo cada vez mais rápido. Não existe uma solução mágica para construir ou remodelar ...

O design UX é muito importante, pois seu objetivo é ajudar os alunos a navegar facilmente pelos módulos e cursos de aprendizagem digital, sem causar qualquer tipo de confusão nas mentes dos alunos. UX deve ...

Você provavelmente já está familiarizado com o Learning Management System, ou LMS da sua organização. É onde seus cursos de eLearning residem, você se inscreve em um treinamento ministrado por instrutor ou visualiza seu histórico ...

Os dados agora estão no centro de tudo o que fazemos. Se usados com cautela, eles podem fornecer percepções importantes sobre como planejar o futuro, conduzir projetos, posicionar sua empresa e avaliar seu desempenho com ...

1. Líderes com experiência digital As empresas que procuram economizar dinheiro por meio da digitalização devem adotar uma abordagem de cima para baixo. É uma estratégia de transformação testada e comprovada. Aqueles que estão no ...

“Tornar-se digital” vai muito além da familiaridade com ferramentas e ambientes digitais. Envolve uma cultura digital que os departamentos de T&D devem desenvolver para fazer sua parte na transformação digital da empresa. O treinamento está ...