Por que devo personalizar a integração dos meus colaboradores?
Por que as pessoas ignoram os manuais de instruções? Elas são preguiçosos demais para ler, orgulhosas demais para receber conselhos ou impacientes demais para seguir ...
5 maneiras de ampliar as avaliações na aprendizagem remota
Embora o trabalho remoto tenha dado início a uma nova era mais flexível, com uma força de trabalho mais feliz e produtiva, as empresas ainda ...
Liderança: como criar ambientes seguros para conversas difíceis
Muitos líderes evitam ter conversas difíceis porque se preocupam em não dizer algo errado para não piorar as coisas. Se as empresas precisam ter conversas ...
Digital Storytelling: a chave para um eLearning eficaz e envolvente
O “digital storytelling” ou “narrativa digital” é uma ferramenta poderosa para o e-Learning. É uma forma de envolver os alunos e fazê-los sentir que fazem ...
Qual será o papel do e-Learning no futuro?
“Aqueles que não podem aprender, desaprender e reaprender serão os analfabetos do século XXI, não aqueles que não sabem ler e escrever.” Alvin Toffler. Essa ...
Personalizando o processo de aprendizagem virtual
Aprender em todos os ambientes é um processo que difere para cada pessoa. Algumas pessoas aprendem rápido enquanto outras levam seu tempo, algumas aprendem melhor ...
Como criar uma estratégia de m-Learning para seus treinamentos corporativos
Devido à dinâmica alterada do local de trabalho, a oferta de treinamento deve atender às necessidades do aluno remoto e o m-Learning é o caminho ...
O papel da educação emocional no universo do e-Learning
Educação emocional, inteligência emocional, competências emocionais… São conceitos com os quais nos familiarizamos, para o bem ou para o mal, nos últimos anos. Educadores de ...
Como aprimorar digitalmente sua força de trabalho
Automação, digitalização e o futuro do trabalho estão nas mentes de todas as organizações. Nos últimos dois anos, a tecnologia tem impactado e interseccionado cada ...
Conheça a neurociência por trás do Microlearning
Psicologia da Educação Existem 5 grupos principais de teorias: 1. Behaviorismo A aprendizagem é uma mudança comportamental observável que ocorre em resposta a estímulos ambientais. ...
5 dicas para melhorar a aprendizagem no fluxo de trabalho ...
Aprender no fluxo do trabalho – garantir que os colaboradores tenham acesso ao treinamento de que precisam, quando precisam – está atraindo mais atenção do ...
e-Learning skills: saiba fazer as perguntas certas
Perguntas podem desencadear inovação e melhores resultados À medida que as máquinas se tornam cada vez mais precisas e inteligentes, nós, humanos, precisaremos aprimorar nossas ...
